Page 36 - AIT1116_E-Paper

FORUM BRANCHENNEWS • INDUSTRY NEWS

Steelcase über Arbeitsplatzzufriedenheit und Engagement Klafs ist Partner des Forschungsprojekts NEST

Weltweit sind lediglich 13 Prozent der Mitarbeiter hoch motiviert. Diese alarmierende Er - In diesem Nest gedeiht ganz besonderer Nachwuchs: Mit dem jüngst fertiggestellten
kenntnis des „Global Reports“ von Steelcase und Ipsos macht eines der schwerwiegend- Forschungs gebäude NEST – entworfen von Gramazio Kohler – will die Schweizer Ma -
sten Probleme heutiger Unternehmen sichtbar. Der Report mit dem Titel „Mit arbei ter - terial prüfungs- und Forschungsanstalt (Empa) eine Brücke zwischen Theorie und
engagement und Arbeitsplätze in aller Welt“ ist die erste Studie, die die Zu sam men - Praxis schlagen. Zusammen mit Partnern aus der Industrie sollen hier neue Ideen für
hänge zwischen dem Engagement der Mitarbeiter und ihrer Arbeits umge bung erforscht. das Bauen und Wohnen der Zukunft erarbeitet und getestet werden. Das NEST ist
Die wichtigste Erkenntnis aus der Studie ist, dass diejenigen Mitar beiter, die die Kon - kein Show room für bereits marktreife Produkte, sondern ein riesiges Forschungs -
trolle darüber haben, wie und wo sie arbeiten, am engagiertesten sind. Werden Arbeits - labor, in dem Menschen leben und arbeiten und dabei neue Ideen auf Herz und
umge bungen als Ökosysteme aus vielfältigen Bereichen und Arbeits platz konfigurationen Nieren testen sollen. Aktuell entsteht ein Modul zum Thema Wellness. Der Sauna-,
konzipiert, können die Mitarbeiter sich für jene Orte entscheiden, die ihren jeweiligen Pool- und Spa spezialist Klafs ist dabei als Entwicklungspartner mit von der Partie.
Kon zentrationsmodi während des Arbeitsalltags am besten entsprechen. Anders als
beim „Fokussiermodus“ (siehe AIT 09.2016) oder dem „Regenerations modus“ (siehe AIT With the recently completed NEST research building the Swiss Institute for Materials
10.2016) ist im „Aktiviermodus“ die körperliche Aktivität ein wichtiger Impulsgeber zur Sciences and Research wants to build a bridge between theory and practice. Together with
An regung des Gehirns. Dafür wird empfohlen, leicht zugängliche Arbeits platz konfigura - partners from the industry, new ideas for building and living in the future are here to be
tionen zur Verfügung zu stellen, die die Mitarbeiter ermuntern, sich während des Arbeits - developed and tested. The NEST is not a show room for already marketable products but
vorgangs zu bewegen und die Körper haltung stetig zu ändern, um dadurch Körper und a gigantic research laboratory where people are to live and work and thereby thoroughly
Geist zu aktivieren. Darüber hinaus eigenen sich in diesen Berei chen White boards zum test new ideas. Presently, a module on the subject of wellness is being developed.
Präsentieren von Informationen und Ideen, reduzieren aber auch die kognitiven Belas -
tun gen und ermuntern dadurch zu kreativem Denken und Handeln. s Klafs www.klafs.com

Bene setzt den Erfolgskurs der letzten Jahre fort

Worldwide, only 13 percent of the employees are highly motivated. This alarming result Bene, der Spezialist für die Gestaltung und Einrichtung von modernen Büro- und Arbeits -
of the Global Report by Steelcase and Ipsos manifests one of the most essential pro- welten mit Hauptsitz und Produktion im österreichischen Waidhofen, konnte im ersten
blems of present-day companies. The report with the title “Mitarbeiterengagement und Halbjahr 2016 die positive Unternehmensentwicklung des Vorjahres fortsetzen. Unter an -
Arbeitsplätze in aller Welt” is the first study to research the connections between the de rem konzipierte Bene auf seinem Heimatmarkt Österreich ein Kun den- und Trainings -
employees’ engagement and their work environment. The most important result of the zentrum sowie 137 moderne Arbeitsplätze für den Heiztechnik spe zia listen Vaillant. Auch
study is that those employees who have control over how and where they work, are the international hat Bene mit seiner Beratungs- und Pla nungs kompetenz gepunktet und war
most engaged. Whenever the work settings are designed as ecosystems consisting of in den ersten sechs Monaten des laufenden Geschäfts jahres unter anderem für die Flug -
various areas and workstation configurations, the employees are able to choose those hafen München GmbH, die BMW AG, Orangina Schweppes (im Bild), Air Liquide Welding,
places which are best for their respective mode of concentration during the everyday die Elektrizitätswerke der Stadt Zürich sowie General Electrics Healthcare tätig.
routine. Unlike with the “focus mode” (AIT 09.2016) or the “regeneration mode” (AIT
10.206), in the “activating mode” the physical activity gives an important impulse for sti- In the first six months of 2016, Bene, the specialist for designing and furnishing modern
mulating the brain. For this, it is recommended to make easily accessible workstation office- and working worldswas able to continue the positive development of the company
configurations available which encourage the employees to move around during the in the previous year. Inn its home market of Austria and among other projects, Bene desi-
work process and to constantly change their postures in order to activate the body and gned a client- and training centre as well as 137 modern workstations for Vaillant, the spe-
the mind. In these areas, whiteboards are furthermore suited for presenting information cialist of heating technology. Bene also scored internationally with its consulting- and
and ideas but also reduce the cognitive strain and thus animate creative thinking. planning competence and, during the first six months of the current fiscal year.

s Steelcase www.steelcase.com s Bene www.bene.com

036 • AIT 11.2016