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Umweltpreis für Unternehmen 2016 geht an Interstuhl Ehrung langjähriger Dula-Mitarbeiter

Interstuhl ist mit dem baden-württembergischen Umweltpreis für Unternehmen 2016 in Das Familienunternehmen Dula ist stolz, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihm
der Kategorie „Unternehmerische Verantwortung – regionales Engagement“ ausgezeich- über viele Jahre treu zur Seite stehen. Geschäftsführer Heinz-Herbert Dustmann zeigte
net worden. Die Ehrung würdigt die Tatsache, dass das Familienunternehmen seit Jahren sich im Rahmen der Jahresabschlussfeier im Dula-Studio der Hombrucher Haupt -
das Prinzip der Nachhaltigkeit in seinen betrieblichen Abläufen umsetzt und damit verwaltung darüber erfreut, dass acht Mitarbeiter das Unternehmen zusammen schon
Vorbildfunktion für viele andere Betriebe im Land übernimmt. Vom Jugend- bis ins 125 Jahre tatkräftig unterstützen. Gemeinsam mit seiner Frau Marisa Dustmann und sei-
Rentenalter begleitet Interstuhl seine Angestellten mit vielen Unterstützungsangeboten, ner Tochter Carolina Birkenfeld-Dustmann gratulierte er Siegfried Sewald, der bereits
die vom gesunden Kantinenessen über diverse Weiterbildungsangebote bis zu Hilfefonds seine Ausbildung im Dortmunder Laden bau unternehmen absolviert hatte, zu 40 Jahren
für in Not geratene Mitarbeiter reichen. Interstuhl protegiert außerdem Kultur- und erfolgreicher Zusammenarbeit. Alfons Meis kann auf 25 Jahre Betriebszugehörigkeit
Sportvereine sowie Schulen der Region. zurückblicken und weitere sechs Mitarbeiter konnten auf zehn Jahre bei Dula anstoßen.

Interstuhl was awarded the Baden-Württemberg Environmental Prize for Enterprises Dula is proud that employees have faithfully supported it for many years. During the
2016 in the “Entrepreneurial Responsibility – Regional Commitment” category. The year-end party at the Dula Studio, managing director Heinz-Herbert Dustmann, together
award acknowledges that the company has implemented the sustainability principle with his wife, Marisa Dustmann, and his daughter, Carolina Birkenfeld-Dustmann, con-
in its operational processes for many years and acts as a role model for many enter- gratulated Siegfried Sewald, who already completed his vocational training at the shop-
prises. Interstuhl accompanies its staff with varied services, ranging from healthy can- fitting company from Dortmund, on 40 years of successful collaboration. Alfons Meis
teen food to further education to relief funds for employees in need. looks back on a 25-year employment and celebrated their 10th anniversary at Dula.

s Interstuhl www.interstuhl.com s Dula www.dula.de

AIT 1/2.2017 • 031